4月初，公司組織了主題為“信托業(yè)形勢分析與業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型趨勢”的專題培訓(xùn)。培訓(xùn)由中國人民大學(xué)信托與基金研究所執(zhí)行所長、信托業(yè)從業(yè)人員培訓(xùn)教材編寫組組長、信托領(lǐng)域深具影響力的理論與實務(wù)研究專家邢成博士主講，公司全體中高層管理人員及部分業(yè)務(wù)骨干參加了此次培訓(xùn)。
隨著中國經(jīng)濟進入新常態(tài)，整個信托行業(yè)都面臨一系列的挑戰(zhàn)。中央經(jīng)濟工作會議提出“去產(chǎn)能、去庫存、去杠桿、降成本、補短板”是未來幾年的主要任務(wù)。對信托公司來說，短期，什么是新的增長點；長期，未來的定位和發(fā)展方向，都是我們要不斷思考和探討的問題。邢成教授通過從市場環(huán)境、政策、業(yè)務(wù)模式等多個維度對信托行業(yè)整體形勢進行分析，緊密結(jié)合公司特點，專業(yè)性強，信息量大。提出“傳統(tǒng)業(yè)務(wù)升級做，轉(zhuǎn)型業(yè)務(wù)漸次做，創(chuàng)新業(yè)務(wù)量力做”的觀點，指出了信托公司社會責(zé)任和形象建設(shè)的重要性。
公司黨委書記、董事長趙毅同志對此次培訓(xùn)做了總結(jié)發(fā)言，特別指出公司業(yè)務(wù)發(fā)展與風(fēng)險控制的辯證關(guān)系，提出要提高從業(yè)人員專業(yè)度來增強判斷市場風(fēng)險的能力，加強體制機制建設(shè)來防范道德風(fēng)險，要求大家深入研究，抓好落實。通過此次培訓(xùn)，使參訓(xùn)人員開拓了視野，帶來很多思考和啟發(fā)。
（人力資源部供稿）
